அமெரிக்க தொழில்நுட்ப நிறுவனங்களின் பணியாளர்களை பணிநீக்கம் செய்ததில், சமீபத்திய மாதங்களில் பல இந்திய திறமையான வல்லுநர்கள் தங்கள் வேலையை இழந்துள்ளதால் இந்த உதவி முக்கியத்துவம் பெறுகிறது.
அமெரிக்காவை தளமாகக் கொண்ட யூத சமூகம் இந்திய சமூகத்திற்கு அளித்த ஒரு சுவாரசியமான ஆதரவில், அமெரிக்க யூதக் குழு (ஏ.ஜே.சி) அமெரிக்க குடிவரவு அதிகாரிகளை அமெரிக்காவில் பணிநீக்கம் செய்யப்பட்ட இந்திய திறமையான நிபுணர்களை கருத்தில் கொண்டு அவர்களின் இரண்டு மாத கால அவகாசத்தை காலம் ஒரு வருடம் வரை அதிகரிக்குமாறு கேட்டுக் கொண்டுள்ளது.
ஏ.ஜே.சி இந்திய புலம்பெயர் அமைப்புடன் இணைந்து, அமெரிக்க குடியுரிமை, மற்றும் குடிவரவு சேவைகள் (USCIS) இயக்குநருக்கு ஒரு கடிதம் எழுதியுள்ளது. அதில், “தொழில்நுட்பத் துறையில் சமீபத்தில் பெரிய அளவில் ஆட்குறைப்புகளைப் பற்றி நாங்கள் கூட்டாக உங்களுக்கு எழுதுகிறோம். அமெரிக்காவில் பிறந்த குழந்தைகளின் பல வெளிநாட்டு-நாட்டுப் பெற்றோர்கள் தங்களுடைய H1B பணி விசாக்களில் அவர்களுக்கு வழங்கப்படும் இரண்டு மாத கால அவகாசத்திற்குப் பிறகு, தங்கள் குடும்பங்களுடன் தங்கள் சொந்த நாடுகளுக்குத் திரும்பிச் செல்ல வேண்டியுள்ளது.” என்று குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது.
இந்த கடிதத்தை எழுதிய ஜேசன் எஃப் ஐசக்சன், அமெரிக்க யூத குழுவின் தலைமை கொள்கை மற்றும் அரசியல் விவகார அதிகாரி ஆவார்.
அந்த கடிதத்தில் அவர் எழுதியிருப்பதாவது: “இந்த மிகக் குறைந்த சலுகைக் காலம் மிகவும் திறமையான மற்றும் ஊக்கமளிக்கும் தொழிலாளர்கள் மீது தேவையற்ற சிரமங்களைத் திணிக்கிறது. அவர்கள் தங்கள் நிலையைத் தக்கவைத்துக்கொள்ள மாற்றுத் தகுதியுள்ள வேலைவாய்ப்பை விரைவாகப் பெற வேண்டும், அமெரிக்கத் தொழில்துறையில் வேலை செய்த தொழிலாளர்களுக்குத் தயாரான அணுகலை மறுக்கலாம். நமது பொருளாதாரத்திற்கும், நமது நாட்டின் அதிநவீன தொழில்நுட்ப தலைமைத்துவத்தை பராமரிக்க உதவுவதற்கும் குறிப்பிடத்தக்க பங்களிப்புகளை தொடர்ந்து செய்யும். இந்த தொழிலாளர்களில் பெரும்பாலோர் அமெரிக்கா மற்றும் இஸ்ரேல் ஆகிய இரு நாடுகளின் நெருங்கிய ராஜதந்திர கூட்டாளியான இந்தியாவைச் சேர்ந்தவர்கள் என்பது எங்கள் புரிதல்” என்று குறிப்பிட்டுள்ளார்.
ஆதிக்கம் செலுத்தும் குழு
அமெரிக்க யூதக் குழு என்பது அமெரிக்காவில் மிகவும் செல்வாக்கு மிக்க குழுக்களில் ஒன்று. கடந்த காலங்களில் இந்திய நலன்களுக்காக வற்புறுத்தியுள்ளது. 2005 மற்றும் 2008-க்கு இடையில் இந்திய-அமெரிக்க அணுசக்தி ஒப்பந்தத்திற்கு வக்காலத்து வாங்கியது மிகவும் குறிப்பிடத்தக்கது. இது சமீபத்தில் வற்புறுத்தியதை அமெரிக்க செனட்டில் இந்தியாவுக்கான அமெரிக்க தூதர் எரிக் கார்செட்டியின் விரைவாக உறுதிப்படுத்தியுள்ளார்.
மேலும், “இந்த புலம்பெயர்ந்த தொழிலாளர்கள் மற்ற வாய்ப்புகளைத் தேடுவதற்கு போதுமான நேரத்தை அனுமதிக்க, அமெரிக்க குடியுரிமை, மற்றும் குடிவரவு சேவைகள் இத்தகைய சூழ்நிலைகளில் சலுகைக் காலத்தை இரண்டு மாதங்களில் இருந்து ஒரு வருடமாக நீட்டிக்க வேண்டும் என்று நாங்கள் பணிவுடன் கேட்டுக்கொள்கிறோம். இந்த தொழிலாளர்களில் பலர் உற்பத்தி திறன் கொண்ட அமெரிக்க குடிமக்களாக மாறி நமது பொருளாதாரத்தை வலுப்படுத்த வாய்ப்புள்ளது என்று அனுபவம் தெரிவிக்கிறது – ஒருவேளை மைக்ரோசாப்டின் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி சத்யா நாதெல்லா அல்லது கூகுளின் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி சுந்தர் பிச்சை போன்ற வெற்றிக் கதைகளை பின்பற்றலாம்” என்று இந்தியா மற்றும் இந்திய புலம்பெயர் ஆய்வுகளுக்கான அறக்கட்டளைக்கு தலைமை தாங்கும் கந்தேராவ் காந்த் உடன் இசாக்சன் எழுதியுள்ளார்.
வாஷிங்டன் டிசியில் உள்ள இசாக்சன் இந்தியன் எக்ஸ்பிரஸ்ஸிடம் தொலைபேசியில் தொடர்பு கொண்டபோது, “அமெரிக்க ஹைடெக் துறையில் பணிபுரிய ஆயிரக்கணக்கான மைல்கள் பயணம் செய்து அந்தத் துறையின் வெற்றிக்கு குறிப்பிடத்தக்க பங்களிப்பை வழங்குபவர் வேலையை இழக்க நேரிடும். விசா அந்தஸ்தைத் தக்கவைத்துக்கொள்வதற்காக ஒரு புதிய பதவியைப் பெறுவதற்கு மிகக் குறுகிய காலம் கொடுமையானது. பயங்கரமான சுமையை சுமத்துகிறது.” என்று கூறினார்.
“தமிழ் இந்தியன் எக்ஸ்பிரஸின் அனைத்து செய்திகளையும் உடனுக்குடன் டெலிகிராம் ஆப்பில் பெற https://t.me/ietamil“
