தென் கொரிய நிறுவனத்தின் உற்பத்தியை பாதித்த சாம்சங் இந்திய தொழிலாளர் வேலைநிறுத்தம், இப்போது நாட்டின் எலக்ட்ரானிக்ஸ் துறையில் தனது முயற்சிகளை விரிவுபடுத்த திட்டமிட்டுள்ள சக்திவாய்ந்த அரசியல் ஆதரவுடைய தொழிலாளர் குழுவின் கவனத்தை ஈர்த்துள்ளது.
ஐந்தாவது நாளான குறைந்த ஊதியத்திற்கான எதிர்ப்பு போராட்டங்கள், வெளிநாட்டு முதலீட்டாளர்களை "மேக் இன் இந்தியா" மற்றும் ஆறு ஆண்டுகளில் 500 பில்லியன் டாலராக எலக்ட்ரானிக்ஸ் உற்பத்தியை மூன்று மடங்காக உயர்த்தும் இந்தியப் பிரதமர் நரேந்திர மோடியின் திட்டத்தில் நிழலாடுகிறது.
ஃபாக்ஸ்கான் முதல் மைக்ரான் வரை, மோடியின் தசாப்த கால ஆட்சியின் கீழ் நிறுவனங்கள் அதிக வணிக நட்பு கொள்கைகள் மற்றும் மலிவு உழைப்பு ஆகியவற்றிற்கு ஈர்க்கப்பட்டுள்ளன, குறிப்பாக வெளிநாட்டு உற்பத்தி நிறுவனங்கள் சீனாவின் அதிகார மையத்திற்கு அப்பால் தங்கள் விநியோகச் சங்கிலிகளை பல்வகைப்படுத்த விரும்புகின்றன.
வெள்ளியன்று, நூற்றுக்கணக்கான தொழிலாளர்கள் நீல நிற சாம்சங் சட்டைகளை அணிந்து, தமிழ்நாட்டின் சாம்சங் ஆலைக்கு அருகிலுள்ள தற்காலிக கூடாரங்களுக்குள் தொடர்ந்து அமர்ந்திருந்தனர். அவர்கள் CITU எழுதப்பட்ட சிவப்பு தொப்பிகளை அணிந்துகொண்டனர்.
இந்திய அளவில் அதிக தொழிலாளர்களைக் கொண்டுள்ள இந்திய தொழிற்சங்கங்க மையம் (CITU) மிகவும் செல்வாக்கு மிக்க இடது அரசியல் கட்சியால் ஆதரிக்கப்படுகிறது, மேலும் 6.6 மில்லியன் தொழிலாளர் உறுப்பினர்களைக் கொண்டுள்ளது.
சாம்சங் போன்ற நிறுவனங்களில் உள்ள ஊழியர்கள் தாங்களாகவே தொழிற்சங்கம் தொடங்க முடியும் என்றாலும், 1970 இல் தொடங்கப்பட்ட சிஐடியு போன்ற குழுக்களுடன் கூட்டு சேர்ந்து, தேசிய ஆதரவைப் பெறுவதற்கும், நிறுவனங்களால் தங்கள் குரலை சிறப்பாகக் கேட்பதற்கும் ஒரு வழியாக சில தொழிலாளர்கள் பார்க்கிறார்கள்.
சாம்சங் வேலைநிறுத்தத்தால், சிஐடியு இப்போது எலக்ட்ரானிக்ஸ் உற்பத்தித் துறையில் கால் பதிக்கத் திட்டமிட்டுள்ளது. ஆனால் நிறுவனங்கள் ஊதிய திருத்தங்களைச் சரியாகச் செய்யவில்லை என்று அதன் தமிழ்நாடு துணைப் பொதுச் செயலாளர் எஸ் கண்ணன் கூறினார்.
’கூட்டு பேரம் பேசுவதற்கும் வாய்ப்பில்லை. உற்பத்தியை பாதிக்கும் இந்த அளவிலான வேலைநிறுத்தம் இந்தியாவின் மின்னணுவியல் துறையில் பொதுவானது அல்ல.
2021 ஆம் ஆண்டில் சப்ளையர்களான விஸ்ட்ரான் மற்றும் ஃபாக்ஸ்கான் நிறுவனங்களின் ஐபோன் தொழிற்சாலைகளில் தொழிலாளர்கள் செலுத்தப்படாத ஊதியம் மற்றும் ஃபுட் பாய்ஸன் சம்பவங்களை தொடர்ந்து போராட்டத்தில் ஈடுபட்டனர்.
ஆப்பிள் சப்ளையர் ஃப்ளெக்ஸ் மற்றும் எலக்ட்ரானிக்ஸ் நிறுவனமான சான்மினா ஆகியவற்றில் தொழிலாளர் உரிமைகளை வலியுறுத்த சிஐடியு திட்டமிட்டுள்ளது, அங்கு தொழிற்சங்க அங்கீகாரம் மற்றும் சிறந்த ஊதியம் உள்ளிட்ட கோரிக்கைகளுக்காக நிர்வாகத்துடன் பேச்சுவார்த்தை நடத்தி வருகிறது’, என்று கண்ணன் கூறினார்.
சாம்சங் வேலைநிறுத்தம் ஒரு வெளிநாட்டு பன்னாட்டு நிறுவனத்தில் உற்பத்தி இடையூறுகளை ஏற்படுத்திய மிகப்பெரிய தொழில் போராட்டங்களில் ஒன்றாகும். இந்த ஆலை மட்டும் அதன் வருடாந்திர 12 பில்லியன் டாலர் இந்திய வருவாயில் மூன்றில் ஒரு பங்கைக் கொண்டுள்ளது.
தொழிலாளர்கள் போராட்டம் நடத்திய போது, ஆகஸ்ட் மாத இறுதியில் அமெரிக்க சுற்றுப்பயணம் மேற்கொண்ட தமிழக முதல்வர் மு.க. ஸ்டாலின், அங்கு நைக், ஃபோர்டு போன்ற நிறுவனங்களுடன் பேச்சுவார்த்தை நடத்தினார்.
சாம்சங் வழக்கில், சிஐடியு, மோசமான சூழ்நிலைக்கு தள்ளப்பட்டதாகக் கூறிய தொழிலாளர்களுக்கு அதிக ஊதியம் வழங்குமாறு நிர்வாகத்திற்கு தனிப்பட்ட முறையில் ஜூலை மாதம் ஒரு கடிதம் எழுதியது.
ஆனால் நிறுவனம் ஒப்புக்கொள்ளாததால், இந்த வாரம் தொழிலாளர்கள் வேலைநிறுத்தத்தைத் தொடங்க சிஐடியு ஆதரவளித்தது. சாம்சங் தொழிலாளர்கள் மாதத்திற்கு சராசரியாக 25,000 ரூபாய் ($300) சம்பாதிக்கிறார்கள், CITU கூறியது, மேலும் அவர்கள் மூன்று ஆண்டுகளில் 36,000 ரூபாய் ($430) உயர்த்த வேண்டும் என்று கோருகின்றனர்.
போராட்டத்தில் ஈடுபட்ட ஒரு தொழிலாளி, தான் ஒரு தசாப்தத்திற்கு முன்பு சாம்சங் நிறுவனத்தில் சேர்ந்ததாகவும், மாதம் 23,000 ரூபாய் மட்டுமே சம்பாதிப்பதாகவும் கூறினார்.
சங்க சுதந்திரம் மற்றும் கூட்டு பேரம் பேசுதல் உள்ளிட்ட தொழிலாளர் சட்டங்களை மதிக்க பன்னாட்டு நிறுவனங்களுக்கு ஒரு பொறிமுறையை அரசாங்கம் உறுதி செய்தால் வேலைநிறுத்தங்களின் நிகழ்வுகள் குறைக்கப்படலாம், என்றார் கே.ஆர். ஷியாம் சுந்தர், இந்தியாவில் தொழிலாளர் சீர்திருத்தங்கள் பற்றி எழுதிய பொருளாதார நிபுணர்.
இதனிடையே வெள்ளிக்கிழமை ஒரு அறிக்கையில், சாம்சங் சென்னை ஆலையில் உள்ள தனது தொழிலாளர்களுடன் “எல்லாப் பிரச்சினைகளையும் விரைவில் தீர்க்க” விவாதங்களைத் தொடங்கியுள்ளதாகக் கூறியது.
Read in English: Samsung India strike puts spotlight on powerful Indian labour group
“தமிழ் இந்தியன் எக்ஸ்பிரஸின் அனைத்து செய்திகளையும் உடனுக்குடன் டெலிகிராம் ஆப்பில் பெற https://t.me/ietamil“
/indian-express-tamil/media/agency_attachments/33Ho9XHwZawzDekwDLnu.png)
Follow Us/indian-express-tamil/media/media_files/M19GJ9Bsj2QfaqdSwyYt.jpg)